Mardi 5 novembre 2024
Rouyn-Noranda
Nombre de postes disponibles: 1

Description

Êtes-vous prêts ? Soyez Dubé !

Être Technicien(ne) à la paie chez Dubé, c’est être un maillon essentiel à la croissance de l’entreprise en étant partie prenante du cycle de la paie. C’est être reconnu à ta juste valeur tout en ayant la chance de t’épanouir professionnellement avec une équipe performante, motivée et dynamique. C’est participer au développement du département en soumettant tes propres idées et en réalisant la création de nouveaux outils de travail relativement à la transition vers le sans-papier.

Statut : Permanent temps plein

Horaire : 40 h par semaine du lundi au vendredi

Lieu de travail : Bureau situé à Rouyn-Noranda

Tâches et responsabilités :

Traiter l’entièreté du cycle de la paie pour certaines divisions de l'entreprise incluant la préparation, révision, correction et ajustements de la paie en collaboration avec la Responsable de la paie
Agir à titre de personne-ressource pour les employés relativement à leur paie et avantages sociaux
Émettre les rapports de paie et archiver les feuilles de temps au système
Procéder à l’entrée de données des feuilles de temps dans Maestro
Tenir à jour les informations personnelles des employés
Remplacer la Responsable de la paie lors de ses vacances
Travailler de concert avec toute l’équipe afin de mener à bien différentes tâches touchant les départements administratifs;

Exigences :

Diplôme d’études collégiales (DEC) en comptabilité et gestion ou une combinaison d’un minimum de deux ans d’expérience ainsi que d’un diplôme d’études professionnel (DEP) en comptabilité
Toute autre expérience pertinente au niveau du traitement de la paie sera considérée
Excellente habileté avec les outils informatiques : Acrobat, la suite Office, Excel et SharePoint
Maitrise de la langue française orale et écrite
Bilinguisme – un atout
Connaissance du système comptable Maestro et/ou du domaine de la construction – un atout
Faire preuve d’un bon esprit d’équipe, polyvalence, de rigueur ainsi que d’une bonne organisation du travail.

Conditions :

Salaire concurrentiel selon expérience
Horaire de jour du lundi au vendredi
Assurances collectives payées à 100% par l’employeur - médicaments, soins visuels, dentaires, assurance vie et assurance invalidité longue durée
Programme d’aide aux employés - PAE

Technicien(ne) à la paie

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